南昌圣達銘菲紙業公司因員工眾多拖欠工資
2012-12-25 15:43 來源:新法制報 責編:喻小嘜
- 摘要:
- “都兩個月了,就是不發工資!比涨,南昌圣達銘菲紙業公司一名員工廖女士向本報反映,包括她在內的內勤人員均遭遇公司拖欠工資,但公司里其他員工卻不存在這種情況。
【CPP114】訊:“都兩個月了,就是不發工資。”日前,南昌圣達銘菲紙業公司一名員工廖女士向本報反映,包括她在內的內勤人員均遭遇公司拖欠工資,但公司里其他員工卻不存在這種情況。
內勤人員被拖欠工資
據廖女士介紹,她在南昌圣達銘菲紙業公司工作已經兩年多,平時主要是負責打掃衛生,和她一起工作的還有另外5人。在公司里,他們被定為內勤人員。
廖女士說,按照公司的規定,每月15日發放工資,但11月15日,他們幾個內勤人員被告知,當月的工資要等到12月一起發,理由是當月公司資金 周轉出現困難。但沒想到,到了12月15日,他們又被告知,工資要等到年底再發。“可公司的其他員工并未出現被欠工資的情況。”
公司稱會處理好勞資糾紛
昨日,南昌圣達銘菲紙業公司負責處理此事的涂經理稱,由于公司發展出了一些狀況,不需要請這么多的內勤人員,為此,11月初,公司安排其中3人 去了其他崗位,但他們并不適應。這期間,考慮到涉及崗位不同、工資標準不一樣等問題,公司暫停了這6人的工資,等到年底的時候再統一結算。
當天,廖女士的女兒為她聘請了一名律師前往該公司處理此事。經過溝通,該公司同意廖女士離職,除補發兩個月工資外,公司補償其3個月工資。涂經理說,他們一定會根據法律規定處理好勞資糾紛。
內勤人員被拖欠工資
據廖女士介紹,她在南昌圣達銘菲紙業公司工作已經兩年多,平時主要是負責打掃衛生,和她一起工作的還有另外5人。在公司里,他們被定為內勤人員。
廖女士說,按照公司的規定,每月15日發放工資,但11月15日,他們幾個內勤人員被告知,當月的工資要等到12月一起發,理由是當月公司資金 周轉出現困難。但沒想到,到了12月15日,他們又被告知,工資要等到年底再發。“可公司的其他員工并未出現被欠工資的情況。”
公司稱會處理好勞資糾紛
昨日,南昌圣達銘菲紙業公司負責處理此事的涂經理稱,由于公司發展出了一些狀況,不需要請這么多的內勤人員,為此,11月初,公司安排其中3人 去了其他崗位,但他們并不適應。這期間,考慮到涉及崗位不同、工資標準不一樣等問題,公司暫停了這6人的工資,等到年底的時候再統一結算。
當天,廖女士的女兒為她聘請了一名律師前往該公司處理此事。經過溝通,該公司同意廖女士離職,除補發兩個月工資外,公司補償其3個月工資。涂經理說,他們一定會根據法律規定處理好勞資糾紛。
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